2016年11月25日中途入社
村上 貴一郎
営業部大学時代の飲食店アルバイトで接客業の魅力にを知り、新卒で大手パチンコチェーン企業に入社。
5年後に転職活動を経てアルファコーポレーションに入社。
主任→係長代理→係長を経て、2021年10月より課長代理に就任。
5年後に転職活動を経てアルファコーポレーションに入社。
主任→係長代理→係長を経て、2021年10月より課長代理に就任。
![営業部/村上 貴一郎](https://s3-ap-northeast-1.amazonaws.com/s3-toroo/uploads/images/company/1019/e839d5c9-a00e-4ebd-8cee-843f7741b79a.png)
![社員の皆さんの表情が、他の会社と違って見えたんです。](https://s3-ap-northeast-1.amazonaws.com/s3-toroo/uploads/images/company/1019/2df1ba84-f7ac-4572-b806-b800a874307e.png)
社員の皆さんの表情が、他の会社と違って見えたんです。
前職はパチンコ店の社員で、どうしても時間的に不規則であり、40代~50代になっても続けられるか考えたときに難しいと考えて転職を決意しました。
アルファコーポレーションに出会ったのは、数多くの企業が一堂に集まる「転職フェア」でした。
接客業の延長ということで営業職で未経験採用を行っている会社を複数社まわったのですが、会社・仕事の魅力を話してくれた社員の皆さんの顔が、1番イキイキしていたのがアルファコーポレーションだったので、入社を決めました。
雰囲気の良さそうな会社だなって思ったんです。
アルファコーポレーションに出会ったのは、数多くの企業が一堂に集まる「転職フェア」でした。
接客業の延長ということで営業職で未経験採用を行っている会社を複数社まわったのですが、会社・仕事の魅力を話してくれた社員の皆さんの顔が、1番イキイキしていたのがアルファコーポレーションだったので、入社を決めました。
雰囲気の良さそうな会社だなって思ったんです。
![メンバーが取得したアポイントの提案・クロージング業務と、事業部全体の数字管理を行っています。](https://s3-ap-northeast-1.amazonaws.com/s3-toroo/uploads/images/company/1019/fe04a988-f951-4b9d-bc5c-1992cb820c1e.png)
メンバーが取得したアポイントの提案・クロージング業務と、事業部全体の数字管理を行っています。
まったく営業経験は無かったのですが、先輩たちの商談を録音した音声データをひたすら聞いたり、ノウハウが詰まったマニュアルを必死に自分のモノにして、大体入社して半年後には主任になって部下の教育と商談のフォローを任されるようになりました。
いまは課長代理として事業部全体の営業の数字管理を行いながら、月10~15件の商談・クロージングを行っています。
いまは課長代理として事業部全体の営業の数字管理を行いながら、月10~15件の商談・クロージングを行っています。
![成約を頂いた時の達成感と、お客様からの感謝の言葉。](https://s3-ap-northeast-1.amazonaws.com/s3-toroo/uploads/images/company/1019/bb9aa6cb-90e8-4d86-afa5-bb3b1911635b.png)
成約を頂いた時の達成感と、お客様からの感謝の言葉。
やはり営業として1番やりがいを感じるのは、この瞬間だと思います。
地球温暖化の問題や節電への意識の高まりから再生可能エネルギーが大きな注目を集めており、お客様のニーズも高まり続けている将来性のある業界だと思っています。
今後も組織はどんどん大きくなっていくでしょうし、ポジションはまだまだ空いています。
今後はメンバーを動かすマネジメント力をより磨いていき、さらに組織運営を円滑に出来るようになって、自身の役職を上げながらもっと会社に貢献していきたいと考えています。
地球温暖化の問題や節電への意識の高まりから再生可能エネルギーが大きな注目を集めており、お客様のニーズも高まり続けている将来性のある業界だと思っています。
今後も組織はどんどん大きくなっていくでしょうし、ポジションはまだまだ空いています。
今後はメンバーを動かすマネジメント力をより磨いていき、さらに組織運営を円滑に出来るようになって、自身の役職を上げながらもっと会社に貢献していきたいと考えています。
![マネジメントのスピード感、でしょうか。](https://s3-ap-northeast-1.amazonaws.com/s3-toroo/uploads/images/company/1019/b390f5c3-7902-47d3-886b-5bc7781dcdaa.png)
マネジメントのスピード感、でしょうか。
自分の数字だけでなく、組織全体の数字を見なければいけないので、事業部としての目標達成のために、メンバーを動かしていくスピード感をより速めなければいけないと感じています。
業界全体の動向に常にアンテナを張って、施策・方針の策定やノウハウの全体共有といった取り組みを適宜行って組織全体のアップデートを進めていきたいですね。
業界全体の動向に常にアンテナを張って、施策・方針の策定やノウハウの全体共有といった取り組みを適宜行って組織全体のアップデートを進めていきたいですね。
![社歴や年齢関係なく、実力主義の会社です。](https://s3-ap-northeast-1.amazonaws.com/s3-toroo/uploads/images/company/1019/e0f448a3-3450-454b-a6bd-dacab725b71d.png)
社歴や年齢関係なく、実力主義の会社です。
私は営業未経験でしたが、いまでは課長代理を任されるまでになりました。
向上心を持って仕事に取り組む人には、会社も積極的に仕事を任してくれます。
「とにかく稼ぎたい」
「もっと仕事の幅を広げていきたい」
「責任感ある仕事に携わりたい」
そんなあなたの“実現したい姿”を、本当に実現できる環境だと思います!
向上心を持って仕事に取り組む人には、会社も積極的に仕事を任してくれます。
「とにかく稼ぎたい」
「もっと仕事の幅を広げていきたい」
「責任感ある仕事に携わりたい」
そんなあなたの“実現したい姿”を、本当に実現できる環境だと思います!
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